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职场励志:你对待工作的态度,暴露了你的层次

2021-06-23 14:18:01人生感悟 人已围观

简介职场励志:你对待工作的态度,暴露了你的层次 导读:一个人的工作态度,确实,直接反映了这个人的格局,他的思维能力、思维方式、承压能力、耐力等重要品质。你的工作态度,决...

职场励志:你对待工作的态度,暴露了你的层次

导读:一个人的工作态度,确实,直接反映了这个人的格局,他的思维能力、思维方式、承压能力、耐力等重要品质。你的工作态度,决定了你是否配得上更好的工作。

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一位做人力资源的姐姐讲过这样一件事。

当时她所在的公司刚上市不久,分析师岗位的用人标准一是必须是海归,二是必须有行业从业经验。本以为满足这两项要求招来的人应该很棒了,结果她新招来的一个高材生遭遇了公司史上最短时间的劝退。

这个高材生本是这批新入职员工中最拔尖的一个,但是他很快就出了状况。当时,市里有一个参观检查的工作,他被上级领导指定提前一天交报告材料,由直属领导修改后做汇报。

结果,他当天到了下班时间直接就走了,电话也打不通。他的直属领导后来把他叫到办公室说了几句,他当时就恼了,说:“你光知道要报告,就不知道我病了吗?下班提前走了一会儿你却苛责,有你这样的领导吗?”

领导二话没说,直接在试用期把他劝退了。

职场励志:你对待工作的态度,暴露了你的层次

这个男生事后来问HR,他不明白,领导为什么就看不惯他。HR姐姐跟他说:

没人看不惯你,是你的工作态度有问题。身体不舒服可以理解,但这不应该成为不言不语撂挑子走人的理由。本来很简单的一件事,说清楚自己的问题,讲清楚自己干了多少还遗留了多少没干完的,再问一下领导有没有人选来接替自己收尾即可,可你偏偏就这么走了。

这就像,工作过程中遇到问题时,只会两手一摊说不会,却从未想着带上解决方案去讨论一样——这是工作中的大忌。

层次高的人,能正视问题,也擅长跟他人合作。层次低的人,则总是喜欢自以为是地钻牛角尖,耽误大家的时间。

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一个在上市公司做策划总监的朋友老吕告诉我,他能有今天,全靠当初一份会议纪要。

老吕当年刚到北京工作时,野心勃勃地应聘到一家广告公司做策划。因为资历太浅,策划经理只是派给他一堆整理文件、收发快递的打杂活儿。

老吕不但高高兴兴把这些琐碎活儿都接应下来,还在公司前台那加放了一个快递架,按照工位区给每层做了对应标签。之前大家来找快递的时候都是蹲在地上找半天,狼狈不说,还经常翻乱[lizhigushi.com]。这下,所有人拿快递的时候都对老吕连连称赞。

后来,一个甲方公司召集了三家广告公司在会议室比稿,老吕被经理带去旁听。回来以后,公司突然接到甲方电话,委婉地问老吕公司会议录音是否还在。

Tags: 态度  励志  职场  暴露了  工作  层次 

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